教師的舞臺在講臺，不在年會！成都一小學強制表演被叫停，網友：想轉發給領導

期末的校園里，本該只有試卷翻動的沙沙聲和老師批改作業的筆尖聲，成都一所小學卻響起了排練節目的音樂聲。一邊是堆積如山的期末工作，一邊是強制參與的舞臺表演，老師們夾在中間，疲憊不堪。

正值學期末，老師們的日程表上排滿了復習、出題、監考和閱卷。就在這時，成都一所小學的一則通知讓教師們眉頭緊鎖——學校要求全體教師必須為年會準備節目表演。

一邊是教學核心任務迫在眉睫，一邊是利用課余時間甚至熬夜排練。一位老師終于忍不住，通過“問政四川”平臺投訴了這一安排。

01 投訴背后的無奈

事情的起因再簡單不過，卻又再沉重不過。投訴人在平臺上寫道，期末階段本就是教師最忙碌的時候，需要投入大量精力完成課程總結、學生評價、家長溝通等本職工作。

然而，學校管理層卻要求全體教師必須參加年會節目表演。這意味著老師們不得不在本職工作已經超負荷的情況下，額外抽出時間和精力進行排練。

“時間本就緊張”，投訴人用簡潔的文字道出了所有老師的心聲。更令人無奈的是，這種表演要求往往是強制性的，而非自愿參與。

投訴人最后懇請學校尊重教師意愿，避免在年會上強制表演，讓教師真實感受到關懷而不是負擔。

02 教育局的快速反應

接到投訴后，成都市錦江區教育局的反應相當迅速。教育局立即開展核查處置，經核實，投訴人舉報情況完全屬實。

教育局隨即責成該校立即取消相關環節，并在當天就通知了全體教師，同時也向投訴人告知了處理結果。

這一快速響應獲得了廣泛好評。許多網友感嘆：“這個舉報，簡直是在給學校教師造福。” 更有網友直言：“教育局這次干得漂亮，早該管管這些形式主義的東西了。”

教育局的果斷處置，不僅解決了一所學校的問題，也向所有學校傳遞了一個明確信號：教師的合理訴求應當被尊重，非教學負擔應當被減輕。

03 老師為什么反感

表面上看，年會表演似乎只是一項集體活動，為何會引起老師們如此強烈的反感？這背后有著多重原因。

最直接的原因是時間沖突。期末階段對教師而言，無異于一場戰役。一位中學老師這樣描述她的期末：“白天要上課、監考，晚上要批改試卷、寫評語，周末還要準備家長會材料，每天工作超過12小時是常態。”

在這種情況下，任何與教學無關的活動都會成為額外負擔。而排練節目需要的時間不是一點點，往往需要多次集中排練，占用的是老師們本就少得可憐的休息時間。

更深層的原因是角色錯位。教師的專業是教書育人，他們的舞臺在講臺，而不是年會舞臺。強制要求老師表演節目，某種程度上是對教師專業身份的不尊重。

一位網友評論得很到位：“如果我想表演，當初就去考藝術學院了；我選擇當老師，是因為熱愛教育，而不是熱愛舞臺。”

04 網友一邊倒的支持

這一事件在網絡上引發了熱烈討論，而輿論幾乎是一邊倒地支持教師。

“終于有人站出來說這個問題了！我們學校每年也是這樣，期末忙得要死，還要排練節目，美其名曰‘展示教師風采’，實際上就是形式主義。”一位自稱是老師的網友這樣留言。

“教師的精力是有限的，用在表演上的時間多了，用在備課、批改作業上的時間就少了，最終受影響的是學生。”這條評論獲得了大量點贊，因為它點出了問題的核心——教育質量。

更有網友提出了靈魂拷問：“為什么學校總是喜歡搞這些華而不實的東西？把省下來的時間讓老師多休息一會兒，或者多研究一下教學，不是更有意義嗎？”

許多老師表示“感同身受”，并分享了類似經歷。一位鄉村教師寫道：“我們不光要表演，還要拍視頻、做美篇，然后發到各個群里展示，真的夠了！”

05 非教學負擔的冰山一角

強制表演只是教師非教學負擔的冰山一角。近年來，各種與教學無關的任務不斷壓向教師，讓他們疲憊不堪。

媒體報道過的非教學任務五花八門：教育系統內部的種種檢查評比、截圖拍照留痕、當地家庭情況摸底、各類App強制下載、視頻學習打卡、填表造冊...

甚至還有與教育完全不相關的任務，如當地禁燒秸稈宣傳、消防安全、防溺水、反詐騙、普法、賣保險等等。這些任務都有一個共同點：與教師的專業工作無關，卻占用大量時間和精力。

一位老師無奈地說：“我們好像成了萬金油，什么任務都能往教師身上攤派。有時候感覺自己是居委會大媽、宣傳員、數據錄入員，就是不太像老師。”

06 教育部的三令五申

面對教師負擔過重的問題，教育部其實早已多次發文。2025年10月，教育部辦公廳印發《關于進一步減輕中小學教師非教育教學負擔若干措施的通知》，明確要求：

嚴禁強制要求師生參與與教育教學無關的活動，不得要求教師承擔創城慶典、匯演展覽等非教育教學任務。這份文件被視為為教師減負的“尚方寶劍”。

政策雖好，落實卻難。許多學校和地方教育部門仍然習慣于給教師布置各種非教學任務。究其原因，一方面是形式主義思想作祟，認為活動越多、資料越豐富，就代表工作越有成效。

另一方面是缺乏對教師專業性的尊重，將教師視為可以隨意調配的“多功能人員”，忽視了教學工作的專業性和獨立性。

07 如何真正為老師減負

為教師減負，不能只停留在文件上，更需要實實在在的行動。成都教育局叫停強制表演是一個好的開始，但還需要更多系統性改變。

首先，學校管理層需要轉變觀念。要認識到教師的精力和時間是有限的資源，應該主要用于教育教學這一核心任務。任何非教學活動的安排，都必須充分考慮教師的實際負擔。

其次，要建立教師負擔監測機制。定期調研教師的工作負擔情況，特別是非教學任務占比，對負擔過重的學校進行預警和干預。

第三，要改革評價體系。改變以活動數量、材料厚度論英雄的評價方式，更加關注教育教學的實際效果和學生的真實發展。

一位教育專家指出：“當評價體系不再看重那些形式主義的東西時，學校自然就不會再搞這些華而不實的活動了。”

08 給老師留點安靜備課的時間

教育是一門需要靜心深耕的事業。好的教學需要老師有充足的時間備課、反思、研究學生。當老師的時間被各種非教學任務切割得支離破碎時，教學質量難免會受影響。

一位資深教師感慨：“我剛當老師的時候，下午沒課可以在辦公室安靜地備課，研究教學法。現在呢？不是這個會就是那個活動，連靜下心來改作業都成了奢侈。”

成都這所小學被叫停的強制表演，給所有學校提了個醒：尊重教師的專業性，就是尊重教育本身。教師的舞臺在講臺，在課堂，在與學生相處的每一個瞬間。

把老師從非教學任務中解放出來，讓他們回歸教育的本質，這不僅是教師的呼聲，也是辦好教育的必然要求。

當成都市錦江區教育局叫停那所小學的強制表演時，許多老師松了一口氣。在另一個城市，一位老師正準備去參加學校要求的排練，看到這則新聞后，默默地把排練服放回了衣柜。

教育不需要華而不實的表演，需要的是實實在在的耕耘。當老師們不再為各種非教學任務所累，能夠專心致志地站在講臺上時，受益的不僅是教師自己，更是千千萬萬的學生。

就像一位網友所說：“讓老師的歸老師，表演的歸演員。別讓已經很累的老師，累上加累了。” 這或許是對這件事最中肯的總結。