12月26日,金融時報社正式公布2025年度金龍·金融力量案例評選結果,陽光人壽申報的《陽光人壽“四位一體幫扶模式”》案例憑借在鄉村振興領域的創新實踐與突出成效,成功入選案例名單,彰顯了保險企業以金融力量賦能邊疆發展的責任與擔當。
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陽光人壽此次入選的幫扶案例聚焦云南省迪慶州德欽縣禹功村——一個藏族聚居的鄉村振興重點幫扶村。針對該村海拔高、產業單一、產業化水平低、市場渠道狹窄等發展難題,陽光人壽創新構建了“組織保障+駐村幫扶+產業振興+鄉風文明”四位一體的可持續幫扶模式。自2023年5月駐村工作啟動以來,陽光人壽云南分公司堅持“一把手掛帥、專人駐村、全員參與”的工作機制,選派優秀員工長期扎根鄉村,精準對接幫扶需求,累計投入幫扶資金24.16萬元,實施消費幫扶12.4萬元,通過產業扶持、技能培訓、市場對接等多元舉措,助力當地特色產業發展。
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在產業振興方面,陽光人壽采用“產業扶持+技能培訓”雙輪驅動模式,邀請蜂學專家為當地養殖戶提供技術指導,聚焦木香、當歸等藥材種植全鏈條支持,培育17名致富帶頭人,幫助破解“種得好卻賣不優”的困境;在鄉風文明建設上,每年劃撥專項資金支持“鄉風文明示范戶”評選,同時捐贈電腦、打印機等辦公設備及幼兒繪本、玩具等教育物資,走訪慰問困難家庭,實現物質幫扶與精神賦能的協同共進。
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據悉,2025年作為“十四五”規劃收官與“十五五”規劃謀篇布局的關鍵之年,金融時報社圍繞金融“五篇大文章”、科技賦能金融發展等核心方向,啟動此次案例征集工作,旨在展現金融業高質量發展的生動實踐。經嚴格評審,陽光人壽的鄉村振興幫扶案例從眾多申報項目中脫穎而出,成為保險行業服務社會發展的典型代表。
陽光人壽表示,此次案例入選,既是對公司鄉村振興工作的高度認可,也為金融保險機構服務國家戰略提供了可復制、可推廣的實踐樣本。未來,陽光人壽將持續深化幫扶模式創新,聚焦鄉村實際需求持續發力,用務實舉措為邊疆地區發展添磚加瓦,踐行保險企業的社會責任。
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