美國對中國4000年傳統持保留態度

美國人說中國可怕，到底怕什么？

不是怕中國的導彈，也不是怕中國的工廠。他們怕的是，中國兩千年前就扔掉的東西，他們現在還捧在手里當寶貝。

這話聽著刺耳，但細想一下，還真是這么回事。

中國人老早就不認同出身決定一切的想法，選人用人看的是真本事，這個道理咱們兩千多年前就想透了。

秦始皇統一全國后，廢掉了分封制，改成郡縣制，不管姓什么，能不能當官全看朝廷的選拔，不是靠老爹的地位。

漢朝的察舉制讓地方推薦人才，方向就是選賢任能，不看出身背景。

后來魏晉南北朝的制度走了彎路，變成了拼爹的游戲，隋朝就發明了科舉制，用考試選拔人才，就算家里窮，書讀得好也能進入仕途，這種公平競爭、擇優錄取的核心邏輯，一直延續了一千三百年。

這套制度早就影響了西方，16世紀開始，西方傳教士就把科舉制介紹到歐洲，法國啟蒙思想家伏爾泰盛贊中國通過考試選拔官吏的制度，認為這比歐洲貴族世襲制先進得多。

可西方只學了表面形式，沒學到核心。

現在美國的政治舞臺上，還是肯尼迪、克林頓、布什這些政治世家輪流登場，2024年大選中，特朗普的多個子女和兒媳都活躍在共和黨陣營，有的還成為黨代表，這種家族式政治在部分州更明顯，不少公職人員的職位與親屬任職存在關聯。

英國上議院直到2024年9月仍保留92個世襲貴族席位，這些貴族可憑借世襲身份參與國家立法，這些都是中國早就淘汰的制度，他們還在沿用。

再看選舉制度，美國人總夸自己的民主，可他們選總統的方式其實很復雜，不是一人一票直接決定，而是靠選舉人團投票，這套制度從1788年用到現在基本沒有根本性變革。

當年制定這套制度的人不信任普通民眾，覺得需要一個中間環節緩沖，結果導致不同地區的選票價值不一樣，有的州幾十萬人就能分到一張選舉人票，有的州要七十多萬人才能分到一張。

美國歷史上共有5次出現普選票贏了但總統落選的情況，民眾和不少政客都想改革，可兩百多年來相關的修憲提案不少，卻因為牽涉太多利益，一次都沒成功。

而中國從秦始皇時期就確立了中央直接管理地方的模式，現在的省、市、縣、鄉層層銜接，政令暢通，治理效率有目共睹。

中國人骨子里就重視實體經濟，喜歡造實實在在的東西，這個傳統從古到今沒斷過。

古代的絲綢、瓷器、茶葉行銷全球，唐宋明的不少城市都是世界級貿易中心，鄭和下西洋帶的都是中國貨物，深受各國歡迎。

這種重視制造業的理念延續到今天，2024年中國規模以上工業增加值比上年增長5.8%，制造業總體規模連續15年全球第一，擁有聯合國產業分類里所有的工業門類，從傳統制造業到高端裝備都能自主生產。

現在的新能源汽車、光伏電池、鋰電池出口遙遙領先，就連被稱為造船工業“皇冠明珠”的LNG船，中國也實現了技術突破，國產化率超過80%，訂單排到了2030年。

美國走了不同的路，二戰后重點發展金融，覺得玩錢比造東西輕松，結果制造業占GDP的比重從20世紀60年代的25%以上，降到2024年的約10%，制造業就業人數幾十年里大幅減少，不少傳統制造業城市走向衰落。

現在美國部分關鍵機械部件依賴進口，高鐵軸承、部分芯片設備的核心零部件大量依靠海外供應，就算喊了十幾年“制造業回歸”，也因為產業鏈斷裂、技術人才短缺難以實現。

美國制造業長期面臨大量崗位空缺，未來缺口可能更大，可職業教育滯后，工會對自動化技術應用存在抵觸，這些問題讓制造業復蘇難上加難。

西方智庫早就看清了本質，美國做超級大國才幾十年，中國在歷史上多次成為世界強國，積累的治理智慧不是短期能追趕的。

中國的發展不是靠打壓別人，而是靠傳承下來的智慧、重視實體經濟的堅持和不斷改革的勇氣，這種力量才是真正讓他們覺得“可怕”的地方。