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2025年工會經費全額返還政策確認延續執行。一文了解工會經費使用規范、稅會處理等實務問題。
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返還資格確認
全年上繳總額低于1萬元
好消息!最近有粉絲朋友給小編反饋,工會經費返還已經到賬啦~
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看到這份 “真金白銀” 的補貼,不少朋友都來問:我們公司能享受這項返還嗎?到底要滿足什么條件?
小編特意查了全國總工會的正式文件
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主要內容:
一、全年上繳工會經費低于1萬元(不含)的小額繳費工會組織,繼續享受全額返還工會經費支持政策。
二、政策有效期自2025年1月1日至2025年12月31日。
也就是說,只要滿足全年上繳工會經費低于1萬元(不含)的小額繳費工會組織,就能在2025年繼續享受全額返還。
不過要提醒大家,具體的申請流程、所需材料和返還時間,各地執行細則會有差異,建議及時咨詢當地工會或相關主管部門,避免錯過申報節點呀~
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工會 經 費如何返還? 如何 計算?
一、工會經費的來源有哪些?
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二、“全部職工”包括哪些?
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三、“工資總額”如何計算?
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四、計提的工會經費如何上繳?
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五、工會經費怎么用?
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除上述規定外,應嚴格執行以下規定:
1、不準使用工會經費請客送禮。
2、不準違反工會經費使用規定, 濫發獎金、津貼、補貼。
3、不準使用工會經費從事高消費性娛樂和健身活動。
4、不準單位行政利用工會賬戶,違規設立“小金庫”。
5、不準將工會賬戶并入單位行政賬戶,使工會經費開支失去控制。
6、不準截留、挪用工會經費。
7、不準用工會經費參與非法集資活動,或為非法集資活動提供經濟擔保。
8、不準用工會經費報銷與工會活動無關的費用。
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工 會經 費 的稅 會處 理
一、企業撥繳工會經費如何進行會計處理?
企業根據是否成立工會組織,分別進行賬務處理:
例:
企業當月工資總額10萬,計提工會經費2000元,假設:
已成立工會組織,則工會經費中的40%共800元向上級工會繳納,60%1200元劃撥至公司工會
未成立工會組織,則工會經費100%向上級工會繳納;會計分錄如下:
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二、工會經費如何進行稅前扣除?
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注:工會經費稅前扣除必須取得合法票據,比如
工會經費收入專用收據
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合法、有效的工會經費代收憑據
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三、收到返還的工會經費應該如何處理?
如果企業工會組織單獨建立了工會經費核算賬戶,那么,返還的工會經費應直接進入工會組織的賬戶,作為工會組織收入進行核算。
如果企業工會組織沒有單獨建立工會經費核算賬戶,那么,返還的工會經費應當進入企業銀行賬戶。
收到返還工會經費時:
借:銀行存款
貸:其他應付款——工會經費
工會組織支付活動經費時:
借:其他應付款——工會經費
貸:銀行存款/庫存現金
返還的工會經費是給企業工會組織的,主要用于職工或工會活動,單獨核算,屬于專款專用,并不是給企業的,所以不能作為企業的收入;也不屬于增值稅的應稅行為,也不需要交增值稅。
文 章 來 源: 財務第一教室、稅務大講堂、梅松講稅、稅臺、財務經理人、稅籌學堂等。
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