未來，誰給八零后養(yǎng)老？

《禮記·禮運篇》說：“人不獨親其親，不獨子其子。使老有所終，壯有所用，幼有所長，鰥寡孤獨廢疾者皆有所養(yǎng)”。

用現(xiàn)在的話說就是，每個人都不能只奉養(yǎng)自己的父母，不能只撫養(yǎng)自己的女子，而是要使所有的老年人都能頤養(yǎng)天年，中年人都能找到工作，讓年幼的孩子有可以健康成長，讓孤寡老人、孤兒、殘疾人都能得到很好的供養(yǎng)。簡化為：老有所養(yǎng)，幼有所教，貧有所依，難有所助。

這是中國人從古至今最理想的社會現(xiàn)狀。但是，作為一個八零后，看到《禮記》上的這段話真的要流淚。因為八零后作為新中國成立以來最悲催的一代人人，沒有趕上免費教育的福利、沒有趕上大學包分配的紅利、沒有趕上低房價的機會，卻遭遇了史無前例的大學擴招、就業(yè)難、養(yǎng)老難、計劃生育等問題，硬生生把八零后壓得喘不過氣。

現(xiàn)在，八零后的父母們都已經(jīng)陸續(xù)離開人世，八零后作為社會頂梁柱也漸漸老了，到了需要考慮養(yǎng)老的時候了。五零后、六零后有八零后為他們養(yǎng)老，未來，誰來給八零后養(yǎng)老呢？

八零后承擔著前所未有的養(yǎng)老壓力，一方面是他們要贍養(yǎng)父母，另一方面是他們自己的養(yǎng)老面臨很大問題。

我們都知道，八零后是計劃生育政策后的第一代。八零后的父母們往往有好幾個兄弟姐妹，老人由所有兒子共同撫養(yǎng)，養(yǎng)老壓力并不大。在嚴厲的計劃生育政策下，八零后的父母往往只有一到兩個孩子，他們面臨的養(yǎng)老壓力就非常大。以我家為例，我奶奶生了六個兒子一個女兒，由于我爺爺去世得早，二伯去招親當上門女婿，奶奶便由4個兒子共同撫養(yǎng)。由于我奶奶身體很好，八十歲還能下地勞動。我爸爸、大伯在養(yǎng)老上就沒有出太多力。我大伯、三伯、四伯沒有遭遇計劃生育，大伯家有三個女兒一個兒子，三伯家有三個兒子，四伯家有兩個兒子一個女兒，爸爸趕上了計劃生育就只有一個兒子和一個女兒。我和妹妹的配偶情況類似，所以我們倆需要分別撫養(yǎng)4個老人。如果是獨生子女家庭，那壓力就更重了。

這種壓力的核心，首先源于家庭結構的根本性變化。根據(jù)國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)，我國自上世紀70年代末開始推行計劃生育政策，導致家庭規(guī)模急劇縮小。2020年，中國平均家庭戶規(guī)模降至2.62人。對于典型的八零后雙職工家庭而言，他們很可能需要共同贍養(yǎng)四位老人，同時撫養(yǎng)一個或兩個孩子，這種“4-2-1”或“4-2-2”的家庭結構，意味著單個家庭的經(jīng)濟與精力需要被極大地分攤，像我爸媽那一代養(yǎng)老靠“人海戰(zhàn)術”已經(jīng)不復存在。

在經(jīng)濟層面，壓力更為具體。很多人沒有注意到一個問題，那就是八零后的父母們享受的醫(yī)療條件比上一代更好，壽命更長，這就是意味著需要更多的醫(yī)療費、護理費、營養(yǎng)費等等。根據(jù)一些城市調(diào)研數(shù)據(jù)，雇傭一名全職護工的費用每月約在5000至8000元，甚至更高，這幾乎等同于一個普通白領的月薪。如果家里有一名行動不便、長期臥床的老人，那開支是非常巨大的。

國家衛(wèi)健委數(shù)據(jù)顯示，預計到2035年左右，中國60歲及以上老年人口將突破4億，在總人口中的占比將超過30%，進入重度老齡化階段。如此龐大的規(guī)模，壓在八零后身上，真的是喘不過氣。難怪八零后不敢辭職、不敢追求詩和遠方，他們絕大部分放棄了自我，選擇默默工作，只為賺錢養(yǎng)家糊口。就這，還要被零零后投來鄙夷的目光。

但是，更令人絕望的是，當八零后漸漸步入老年時，卻沒人為他們養(yǎng)老了。

首先，家庭養(yǎng)老模式開始崩塌。社會人口結構和養(yǎng)老觀念變了，導致家庭養(yǎng)老模式難以維持。根據(jù)測算，2050年中國人口約為13.64億，較2029年峰值14.42億下降約5.4%，未來人口負增長趨勢將持續(xù)，這導致了中國傳統(tǒng)以家庭贍養(yǎng)為主的養(yǎng)老模式將難以為繼。零零后更關注自我，他們的生活不再是傳統(tǒng)的以家庭為中心，而是以自我為中心。網(wǎng)絡上，有很多孩子一不開心就責問父母，既然給不了他更好的生活，為啥還要把他生下來？這樣的子女，你能指望他給你養(yǎng)老送終嗎？另外，很多八零后自己選擇不婚不孕或當丁克，他們也指望不上家庭來承擔養(yǎng)老義務。

其次是社會化養(yǎng)老準備不足。當前基本養(yǎng)老保險的“撫養(yǎng)比”（在職職工與退休人員之比）已降至2.65：1，即約2.65個在職職工供養(yǎng)1個退休人員。當數(shù)量龐大的八零后自己步入退休年齡時，他們所能依賴的社會化養(yǎng)老資源將面臨巨大考驗。說直白點就是國家養(yǎng)老資金可能會出現(xiàn)巨大的缺口，沒錢給八零后發(fā)養(yǎng)老金了。

總結一下，八零后的養(yǎng)老壓力是一個多維度的結構性難題。它既是個人家庭“一對多”的照料困局，也是經(jīng)濟上“收入追不上支出”的現(xiàn)實窘境，更是面對未來社會保障體系承壓的深層憂慮。

八零后這一代人真的太苦太累了，八零后仿佛是被時代放置在獨木橋中央的一代人，背負著過去家庭的期望與未來社會的重托，只能在責任與壓力的夾縫中艱難前行。

在這種情況下，誰來為八零后養(yǎng)老？

沒有辦法，除了祈禱咱們國家國運昌盛、繼續(xù)穩(wěn)定發(fā)展之外，其他就只能靠自己了。

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