12月1日,西山居發布內部信,CEO郭煒煒因個人職業規劃原因,向董事會提出辭去西山居CEO職務請求。經 經西山居董事會討論決定,報金山軟件董事會批準 : 尊重郭煒煒的個人意愿并同意其辭任 CEO 職務,繼續擔任西山居首席制作人職務 ; 任命金山軟件 CEO 兼西山居董事長鄒濤擔任西山居代理 CEO ,郭煒煒直接向鄒濤匯報工作。
內部信全文如下:
全體西山居居士好:
西山居董事會收到首席執行官(CEO)郭煒煒提交的辭職報告:因個人職業規劃原因,向董事會提出辭去西山居CEO職務的請求。經西山居董事會討論決定,報金山軟件董事會批準:尊重郭煒煒的個人意愿并同意其辭任CEO職務,繼續擔任西山居首席制作人職務:任命金山軟件CEO兼西山居董事長鄒濤擔任西山居代理CEO,郭煒煒直接向鄒濤匯報工作。
當前,游戲行業正處于機遇與挑戰并存的發展階段:一方面,玩家對優質內容的需求持續升級,全平臺布局與文化出海成為行業新增長點;另一方面,市場競爭日趨激烈,產品創新與體驗升級的要求不斷提高,這些都是西山居進一步發展所必須面對的課題。
西山居歷經三十年深耕積淀,傳承“成為游戲玩家的圣地”的初心與匠心基因。面對行業變革,西山居將繼續聚焦核心主業,依托優質IP矩陣、技術沉淀及戰略資源優勢,持續打磨產品品質、創新內容體驗,努力為玩家提供更具價值的游戲作品,為行業創造更大價值!感謝全體居士們的堅守與支持,期待與大家攜手同心,共赴新程!
郭煒煒的卸任發生在西山居業績“對半”的節點上。金山軟件2025年Q3財報顯示,公司當季總營收為24.19億元人民幣,同比下降17%。母公司應占凈利潤為2.13億元,較去年同期幾乎減半,同比下滑48%。其中網絡游戲及其他業務收入為8.98億元,同比下降47%。
從近兩年的表現來看,《解限機》的失敗應該對西山居的業務表現造成了不低的影響。金山軟件CEO鄒濤在財報電話會上解釋道: “本季度游戲業務下滑,主要由于《劍網3》《塵白禁區》收入下降,新游戲《解限機》處于發展初期,仍在持續建立市場影響力。”
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《解限機》是西山居押注的重點產品,鄒濤在Q2財報電話會議上承認《解限機》沒有達到產品預期。根據小黑盒數據,《解限機》上線第二個月(即8月份)用戶峰值在線減少了88.9%,僅為1.47萬人。盡管《解限機》分為Steam和國服兩大服務器,但Steam上的用戶統計多少也代表了玩家風向。
鄒濤認為,又肝又氪說明玩家喜歡玩。在《解限機》測試時,項目組根據玩家反饋進行了一定修改,那次反饋玩家普遍反映《解限機》又氪金又氪肝,于是改為盡量少氪點。而如今反思來看,團隊認為還是改錯了。
在Q3財報發布后,外界更加關注《解限機》的改動。從基礎體驗方面,游戲持續對各個機體的平衡性進行了一定優化,并對玩家的組隊匹配/功能,倉庫等進行了修改。然而外界傳言中對于搜打撤模式的重構(比如盤活RMT生態),加入大戰場戰爭模式等等涉及到游戲框架玩法上的大修,目前整體還是比較有限。
對于郭煒煒的辭任,玩家社群分為了兩種聲音。一種認為這是郭煒煒不聽完全勸阻所要付出的代價。
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另一部分玩家認為,這是郭煒煒為了玩家為了西山居再沖一次。
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而拋開《解限機》(盡管這可能是目前影響最大的因素之一)來說,西山居游戲業務近年的表現也難說特別亮眼——至少在許多西山居的忠實玩家眼中,它能做的更好。
比如財報中提及的《劍網3》和《塵白禁區》。前者作為老將,卻要繼續擔任頂梁柱;后者因為女權相關問題,產品多次被推上風口浪尖,甚至出現“背刺”自己忠實玩家的情況——在今年早些時候,《塵白禁區》曾在海外邀請了女Coser做宣發,這對于麻辣仙人群體來說是嚴重的背叛行為。
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結語:
原本這里還想要寫一段關于ML仙人和《塵白禁區》的故事,講一講ML仙人的處境,以及為什么請女Coser對于他們而言是種傷害。但貼吧老哥下面這段話更加直接,更加深刻。
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最受傷的,還是那群信任西山居,為其投入時間、精力、感情的玩家。
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