河南
師徒結對傳薪火，匠心育人共成長。為加速青年教師專業成長，打造一支師德高尚、業務精良的教師團隊，二七區實驗中學（四中南校）舉行 “青藍工程” 學科教師師徒結對儀式。
教務處副主任李楠介紹了本次活動師徒各自的職責和考核辦法，她認為此次活動旨在搭建骨干教師與青年教師的成長橋梁，通過 “以老帶新、以新促老” 的模式，助力學校教育教學水平再上新臺階。
教務處主任代建萍宣讀《青藍工程學科教師“師徒結對” 決定》，她希望指導教師能認真履責，助力青年教師發展；青年教師能虛心請教，爭取快速成長！
副校長王晶為指導教師頒發聘任證書
師徒合影留念
青年教師代表任婧波上臺發言，她說能夠得到學校優秀教師的悉心指導，感到十分榮幸，她將以謙遜的態度虛心求教，緊跟指導老師的步伐勤學苦練，定不負學校的重托，成為一名學生喜愛、家長放心、學校信任的優秀教師。
指導教師代表鄭之帆老師的發言飽含深情，她表示成為青年教師的 “師父”，不僅是學校的認可，更是沉甸甸的使命。她將率先垂范、傾囊相授，與青年教師并肩戰斗、攜手同行。
副校長王晶肯定了 “青藍工程” 在教師隊伍建設中的重要意義，她希望全體結對教師能夠珍惜機會，師徒結對不僅是教學專業上的傳承共進，更是教師成長路上的情感紐帶，讓它真正成為學校教師隊伍提質增效的 “加速器”。
“青出于藍而勝于藍，冰水為之而寒于水。” 本次 “青藍工程” 師徒結對活動構建起了傳承經驗、互助成長的堅實紐帶。相信在結對教師的共同努力下，青年教師定能快速成長為學校教育教學的中堅力量。學校將以此次活動為契機，持續完善教師培養體系，打造更高水平的教師團隊，以匠心育桃李，以薪火續華章！
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