北京
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三十七歲的劉昊霖教授在獲評(píng)正高級(jí)職稱不到一年時(shí)，突然離世。他生前在湘潭大學(xué)計(jì)算機(jī)學(xué)院任職，是所在學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)活躍的青年學(xué)者。
公開資料顯示，劉教授近年來主持了多項(xiàng)國家級(jí)及省部級(jí)科研項(xiàng)目，在專業(yè)核心期刊上發(fā)表了十余篇論文，其學(xué)術(shù)成果曾獲得過省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)。
根據(jù)湘潭大學(xué)官網(wǎng)信息，他于去年下半年通過學(xué)校職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)定，由副教授晉升為教授。近日，該校新聞網(wǎng)上刊登的訃告簡短提及劉昊霖教授“因病醫(yī)治無效”逝世，未透露具體病因。
多位同事在接受采訪時(shí)表示，劉教授平時(shí)工作認(rèn)真，近期仍在指導(dǎo)研究生并承擔(dān)本科教學(xué)任務(wù)。
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近年來，國內(nèi)多所高校推行教師聘任制度改革，普遍實(shí)施以科研成果量化評(píng)價(jià)為基礎(chǔ)的考核機(jī)制。“非升即走”的預(yù)聘-長聘制度在眾多高校展開，青年教師在約定聘期內(nèi)需完成規(guī)定的論文發(fā)表、科研項(xiàng)目申請(qǐng)等指標(biāo)，通過考核才能獲得長期教職。
一高校教育學(xué)院2022年發(fā)布的調(diào)研報(bào)告顯示，抽樣調(diào)查的青年教師中，每周工作時(shí)間超過60小時(shí)的占比達(dá)七成以上，近八成受訪者表示曾因考核壓力出現(xiàn)健康問題。
2020年以來，多地高校出現(xiàn)過四十歲左右骨干教師突發(fā)疾病離世的情況，其中不乏剛獲得職稱晉升的教授、副教授。曾有985高校在2023年修訂教師考核辦法時(shí)，曾對(duì)外表示將延長部分學(xué)科的青年教師考核周期，但未對(duì)量化評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)作出調(diào)整。
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