邯鄲社保已繳滿15年，能坐等退休不再繳費嗎？

哈嘍哇寶子們

社保一直是打工人關(guān)心的熱點話題

今天小編就來跟大家探討一下

邯鄲社保需繳滿15年

能直接坐等退休不再繳費嗎？

快和小編一起看看吧~

邯鄲社保繳滿了15年后

能直接坐等退休不再繳費嗎？

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在職職工

根據(jù)《社會保險法》第十條規(guī)定：

職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費。繳納社保是法定義務(wù)，即使在退休前已經(jīng)繳滿十五年，還得繼續(xù)繳費直至職工退休。

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靈活就業(yè)

如果你是以靈活就業(yè)人員/城鄉(xiāng)居民身份參保的，在繳滿15年養(yǎng)老保險后，可自愿選擇是否繼續(xù)繳納。

*如有新的政策出臺，以新政策為準(zhǔn)！

?需要注意的是：

①累計繳費年限就越長，養(yǎng)老金就越多。

②繳費基數(shù)就越高養(yǎng)老金就越多。

③退休年齡越晚，繳納的養(yǎng)老費用越多，養(yǎng)老金就越多。

④當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)越發(fā)達(dá)，在職職工平均工資就越高，依次計發(fā)的養(yǎng)老金就越多。

圖源：攝圖網(wǎng)_400135939

繳納社保的必要性

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繳納社保是法定義務(wù)

社會保險是國家立法強(qiáng)制建立的社會保障制度，用人單位和在職員工都必須依法參加社會保險。

《中華人民共和國社會保險法》第十條規(guī)定：職工應(yīng)當(dāng)參加基本養(yǎng)老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養(yǎng)老保險費

繳納社保是法定義務(wù)，即使在退休前已繳滿15年，單位仍需為在職職工繳納養(yǎng)老保險直至退休

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影響醫(yī)保、工傷等待遇

除了養(yǎng)老保險，社保還包含了醫(yī)療保險、生育保險、工傷保險和失業(yè)保險

對勞動者而言，一旦停繳社保，后續(xù)遇到生病、生育、工傷或失業(yè)，或?qū)⒌貌坏较鄳?yīng)的保障。

?以職工醫(yī)保為例：

職工醫(yī)保如果繳費滿15年后不再繳費，就會影響醫(yī)保待遇和退休后免繳醫(yī)保費資格的享受。

《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定，參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達(dá)到法定退休年齡時累計繳費達(dá)到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達(dá)到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。

?拓展：邯鄲職工醫(yī)保享受終身醫(yī)保待遇要交多少年？

根據(jù)《邯鄲市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險實施辦法》第三十五條、三十六條規(guī)定：

參保人員最低繳納職工醫(yī)保的年限（含視同繳費年限，以下簡稱最低繳費年限）為女滿25年，男滿30年，其中最低實際繳費年限均為10年。

參保職工達(dá)到法定退休年齡時,最低繳費年限和在邯鄲市的實際繳費年限均達(dá)到年限規(guī)定的，其辦理醫(yī)保在職轉(zhuǎn)退休后，不再繳納職工醫(yī)保費，享受退休人員醫(yī)保待遇。

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影響?zhàn)B老金的發(fā)放

根據(jù)《社會保險法》相關(guān)規(guī)定，申領(lǐng)基本養(yǎng)老金，需要同時滿足以下兩個條件：

①社保累計繳滿最低年限（15年逐步提高至20年）

②達(dá)到法定退休年齡

對于普通職工，社保繳費滿15年，只滿足了享受基本養(yǎng)老保險待遇的“門檻”，還沒達(dá)到退休年齡是無法申領(lǐng)養(yǎng)老金的，繳費年限滿15年只是最低年限要求。

?彈性退休政策已正式實施，用十五年時間——

1、逐步將男職工的法定退休年齡從原六十周歲延遲至六十三周歲；

2、將女職工的法定退休年齡從原五十周歲、五十五周歲分別延遲至五十五周歲、五十八周歲。

最低繳費年限也將在未來延長，具體可參考下表：

來源：人社部

圖源：攝圖網(wǎng)_400226151

來源：人力資源和社會保障部 國家法律法規(guī)數(shù)據(jù)庫 邯鄲市人民政府 邯鄲本地寶綜合整理