職場博弈:鬧一鬧能否解決問題?
2026-02-11
盲觀日記
會哭的孩子有奶吃,這是老話,雖然是家庭的話,但很多人會運用在職場上,一哭二鬧三上吊,為了爭取利益。爭取利益是可行的,那么一哭二鬧三上吊是否可行呢?
之前說過晉襄公病逝,留下遺囑要太子繼位,但趙盾公然違背先王遺囑,主張擁立在秦國為官的公子雍為君。而另一位大臣狐射姑主張擁立公子樂,雙方爭執不下,趙盾派人半路截殺公子樂,狐射姑被迫流亡,公子雍繼位的障礙被掃清。
但劇情突然出現反轉,太子母親得知消息后,在朝堂之上,趙盾主持工作的時候,來了個“一哭二鬧”,當眾撒潑哭鬧;趙盾下班回家,又尾隨到家門口,在鄰居面前哭訴趙盾違背遺詔、不顧幼主。趙盾雖有手腕,卻架不住這種無孔不入的糾纏,不能打不能罵,主要還是自己理虧再前,最終不勝其煩,同意遵從遺詔,擁立太子為晉靈公。
但這樣的后果嚴重,畢竟當時他已經去秦國請了公子回國。而秦國軍隊已經在護送的路上,回來了怎么搞,人家以為賭對了,是君王的。
趙盾這個時候不地道,反正已經這樣了,直接下令突襲秦軍,秦軍毫無防備慘敗而歸。這不地道啊,從此秦晉兩國結為世仇,晉國也陷入了長期的外患之中,如果晉靈公當政還不錯也就算了,但他后來荒淫無道,也成了晉國的隱患。
首先,鬧肯定是下策。無理取鬧只會讓人反感,正常的鬧是有雙引號的,類似于邀功、表現,我既然做了,我就要有結果,這樣的前提是有理有據。趙盾當然可以不睬太子母親,但后世怎么說呢?符合要求,沒有給到,可以適當鬧鬧,當年國美黃光裕的家人在企業控制權之爭中,雖態度強硬卻未脫離規則框架,最終保住權益;但若無理取鬧,如醫鬧那樣破壞規則,只會適得其反,既解決不了問題,還會招致反噬。
另外,鬧還要和結果掛鉤,這個時候太子母親鬧無可非厚,但你趙盾因為受不了就接受,那么也就要結婚搜這個結果,得罪了秦國是重大決策失敗。看看當年的會師后的種種行為,都說明有理有據可以,鬧也可以,但也要有可以承受結果的能力,如果沒有,那么只會讓問題擴大化。大家還記得《天龍八部》里面的玄慈方丈吧,也就是虛竹的父親。為什么選擇當眾受罰,就是要承擔自己的后果,和少林寺無關,他可以默默死,也可以死不認罪都可以,但他站出來了,首先表明是自己問題,自己愿意受罰,少林寺的規則是對的,只是自己的問題。這樣別人會感覺少林寺是可以的,這個老和尚也是可以的。
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曾在大小公司都待過15年,用職場的角度解讀不一樣的上下五千年;
從春秋到明清,遠的不說近的不能說;
三千年未有之變局說的是社會形態,真牛馬成了食物,因為有人頂替了牛馬;
百年未有之變局說的是生產力,全球激蕩,職場不好混;
那不如偏安一隅,談談歷史,看看古人如何混職場享生活;
所有均來自于史書,可能與平常認知不同,望見諒!
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