北京城建華泰土木工程大規模欠薪

近期，北京泰岳誠建筑工程有限公司出現大規模欠薪情況。

一、公司基本情況

北京泰岳誠建筑工程有限公司（統一社會信用代碼：91110117092442542M）成立于2014年2月18日，曾用名為北京城建華泰土木工程有限公司（2014年2月至2024年1月）。公司注冊資本2000萬元，法定代表人為趙弦，注冊地址位于北京市平谷區王辛莊鎮校園路20號411-235。根據2024年年報，公司參保人數為70人，屬于住宅房屋建筑行業。

二、欠薪問題具體表現

1. 司法風險極高

根據企查查數據顯示，該公司含有司法案件359條，裁判文書152條，立案信息102條，開庭公告160條。這些數據表明該公司存在嚴重的法律糾紛問題。

2. 頻繁被列為被執行人

? 2026年1月8日：被列入被執行人，執行標的83,660元

? 2026年1月7日：被列入被執行人，執行標的56,230元

? 2025年12月31日：被列入被執行人，執行標的220,778元

3. 限制高消費與終本案件

2026年1月30日，該公司被限制高消費。2026年1月9日，新增終本案件，執行法院為北京市順義區人民法院。

4. 欠稅問題

2026年1月15日，新增欠稅公告，欠稅稅種為增值稅。

5. 住房公積金欠繳

2024年2月21日，北京住房公積金管理中心責令北京城建華泰土木工程有限公司（現北京泰岳誠建筑工程有限公司）為職工補繳住房公積金單位部分共計42,179元。

6. 歷史欠薪記錄

早在2022年，原北京城建華泰土木工程有限公司在南昌臨空臨港工業園項目（一期）就存在拖欠農民工工資問題。朱愛慶等人在分包單位北京城建華泰土木工程有限公司室內裝修吊頂班組工作，被拖欠15萬多元工資，多次協調未果。

三、法律訴訟情況

1. 勞動爭議案件

2025年5月，三亞市勞動人事爭議仲裁院受理劉亞三訴北京泰岳誠建筑工程有限公司勞動爭議一案。

2. 建設工程分包合同糾紛

2025年11月27日，北京城建道橋建設集團有限公司作為原告/上訴人，與北京泰岳誠建筑工程有限公司、圣某某的建設工程分包合同糾紛在貴州六盤水市中級人民法院開庭審理。

3. 建筑設備租賃合同糾紛

2026年2月，最高人民法院受理中租眾達（北京）模架租賃有限公司與北京鑫匯業設備租賃有限公司、北京泰岳誠建筑工程有限公司建筑設備租賃合同糾紛一案。

4. 失信被執行人記錄

2024年12月30日，該公司被德陽市旌陽區人民法院列為失信被執行人，案號為(2024)川0603執3002號。

四、行業背景與關聯企業情況

1. 北京城建集團整體欠薪問題

北京泰岳誠建筑工程有限公司的欠薪問題并非孤立現象。北京城建集團旗下多家子公司都存在大規模欠薪問題：

? 北京城建亞泰集團：從2025年上半年開始嚴重化，部分員工欠薪已超過7個月

? 北京城建安裝集團：欠薪問題已持續近四年，上一次發工資是2025年7月發的2024年9月份的工資

2. 集團財務狀況

北京城建集團自身深陷債務泥潭：

? 2025年以來被執行金額過億

? 旗下上市公司"城建發展"2024年營收254億元，但歸母凈利潤虧損9.51億元

? 北京城建預計2025年度歸母凈虧損2.84億至4.23億元

五、北京市治理欠薪專項行動

1. "安薪北京"冬季行動

北京市自2025年11月起至2026年春節前，在全市范圍內組織開展"安薪北京"冬季行動，聚焦工程建設領域欠薪問題，通過排查欠薪風險隱患、統一執法活動、查處欠薪案件等措施，確保欠薪風險隱患隨出隨清、動態清零。

2. 法院專項執行

2025年北京法院為勞動者追回拖欠薪資9.5億元。北京法院開展了"安薪北京"冬季專項行動，落實涉欠薪案件綠色通道和"一站式"訴訟服務。

六、勞動者維權途徑

1. 行政投訴（最快途徑）

向工程所在地勞動監察大隊提交材料：

? 身份證復印件

? 考勤記錄（需經總包單位勞資專管員簽字）

? 工資條或銀行流水

? 2025年北京新增線上投訴渠道（微信小程序"北京欠薪反映"）

2. 仲裁申請

準備《仲裁申請書》（需列明被申請人為總包單位）及證據清單：

? 勞動合同（未簽書面合同可提供工牌、工作服照片）

? 工資支付記錄

? 同事證言（需附證人身份證復印件及聯系方式）

3. 司法強制

仲裁裁決生效后立即申請強制執行，可申請列入失信被執行人名單。

4. 法律依據

根據《保障農民工工資支付條例》：

? 第三十條：分包單位拖欠農民工工資的，由施工總承包單位先行清償

? 第三十六條：建設單位或總包方將工程分包給無資質的個人或單位導致欠薪的，承擔直接清償責任

七、證據收集要點

1. 核心證據

? 勞動關系證明：勞動合同、工牌、工作證、考勤記錄

? 工資標準證明：工資條、銀行轉賬記錄

? 欠薪事實證明：公司欠薪通知、與負責人溝通的聊天記錄

2. 輔助證據

? 社保繳納記錄

? 個稅繳納記錄

? 同事證言

? 工作群聊天記錄

八、總結與建議

北京泰岳誠建筑工程有限公司的大規模欠薪問題反映了當前建筑行業面臨的嚴峻挑戰。該公司不僅存在長期欠薪問題，還涉及多起法律訴訟，被多次列為被執行人和失信被執行人。

對于被欠薪的勞動者，建議采取以下措施：

1. 及時收集證據：保存所有能證明勞動關系和欠薪事實的材料

2. 優先行政投訴：通過勞動監察部門快速解決問題

3. 依法維權：充分利用《保障農民工工資支付條例》等法律法規保護自身權益

4. 關注政府專項行動：利用"安薪北京"冬季行動等政府專項治理機會

對于行業監管部門的建議：

1. 加強對建筑企業工資支付情況的常態化監管

2. 完善農民工工資專用賬戶制度

3. 加大對惡意欠薪企業的懲戒力度

4. 建立行業信用體系，防止欠薪企業繼續承接新項目

建筑行業欠薪問題的根本解決需要企業、政府和勞動者共同努力，建立長效治理機制，保障勞動者的合法權益。