實干篤行 銳意創新 奮力開創“十五五”發展新篇章丨無錫地鐵集團召開四屆四次職工代表大會暨年度工作會議

2月6日上午，無錫地鐵集團召開四屆四次職工代表大會暨2026年度工作會議。集團領導班子成員，全體中層干部，下屬企業班子成員，獲獎先進代表和職工代表等參加會議。集團黨委書記、董事局主席張軍出席會議并講話，集團黨委副書記、總裁潘海剛作年度工作報告，會議由集團黨委副書記、工會主席周茂慶主持。

過去五年，地鐵集團堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神，堅定理想信念、積極開拓進取，推動集團在“十四五”期間實現了跨越式發展。

集團黨委書記、董事局主席張軍圍繞經濟指標跨越增長、軌交建設形成網絡、運營服務提質增效、產業布局順勢而上、城軌融合示范引領、融資創新儲備動力、創新改革激發動能、公益事業彰顯擔當、風險防控行穩致遠、黨建引領激發干勁等10個方面總結回顧了地鐵集團“十四五”期間以及2025年取得的主要成就，就如何做好2026年及“十五五”工作提出要求：

堅定不移走好無錫特色軌道交通事業高質量發展之路

要堅持聚力協同，推進重大項目建設。集中精力建設好六大市級項目，確保地鐵4號線二期于2026年高質量開通，取得“十五五”開門紅；要堅持提級增效，深化運營模式轉型。要全力達成“軌道上的一體兩翼”戰略目標，真正實現從“城市軌道”向“城際軌道”的提級擴能；要堅持多元融合，塑造無錫特色經驗。堅持以多元融合作為發展理念，結合示范成果，持續深化實踐，真正打造出具有推廣意義、符合中等線網城市軌道交通可持續發展的“無錫模式”。

打造強韌可持續的軌道交通產業

要深化產業布局，加快經濟動能轉換。契合無錫市“465”現代產業集群，加快推動集團經營工作從資源型向產業型、投資型轉換，未雨綢繆提前布局百年地鐵的續航動能；要調整產業模式，構建一體化價值鏈。圍繞功能區建設和區域產業協同，持續深化央地合作、市區攜手、政企共建、產研協同的多維度合作模式，推動與央國企、頭部企業合作，促進重點合作項目早日落地創效；要優化驅動要素，賦能企業經營活力。深化體制機制改革，推進業務結構調整，促進各類要素資源高效配置，充分激發各級市場主體活力，做強做優做大國有企業和國有資本。

建設創新活力的現代化軌道交通企業

要堅持科技自立，增強核心競爭底氣。推動科技創新和產業創新的深度融合，完善科研成果使用效果和市場效益的評價指標，推動“應用場景”向“實體經濟”轉化，助力集團產業結構和經濟模式轉型；要堅持改革創新，夯實行穩致遠基石。全面推動“人工智能+”發展，做好城軌云與生產網、管理網、服務網“一云三網”總體架構的協同，促進數字應用與實體業務的深度融合；要堅持文化強企，接續講好品牌故事。堅持人民至上，號召廣大干部職工胸懷國之大者、心系民之關切，積極投身城市發展和市民幸福的美好事業，以實際行動、扛好經濟發展頂梁柱，當好民生保障壓艙石。

集團黨委副書記、總裁潘海剛作年度工作報告。報告從四個方面回顧了2025年度工作成果。一年來，地鐵集團堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的二十大和二十屆四中全會精神，緊緊圍繞市委、市政府決策部署和市國資委年度目標，在集團黨委的領導下，立足軌道交通主業，聚焦重大項目和經濟指標，上下一心、群策群力，全力以赴、攻堅克難，全面實現年度既定任務目標，在高質量發展的征程上、取得了新的成績。

報告明確了2026年地鐵集團的重點工作任務。號召廣大地鐵干部職工按照市委、市政府戰略部署和市國資委下達的年度指標任務，堅持在集團黨委的領導下，努力開創無錫軌道交通事業和集團高質量發展新局面。

堅持全局站位，有序推動市級項目建設。力保項目進度，全力以赴確保重點項目建設推進。全力攻堅破題，強化投資控制，維護和諧建設局面。優化規劃設計，按照國家新規，做好城市軌道交通線網規劃的優化研究。加強資金保障，持續創新融資舉措打造融資矩陣。

堅持品質追求，持續提升運營保障水平。促進客流增長，積極部署市民出行引導長效舉措。確保安全品質，繼續保持安全生產良好態勢。加快智改數轉，持續推進智慧城軌建設。深化控本增效，堅定不移走好自力更生可持續運營的發展之路。

堅持市場驅動，高效激活企業經營效益。力促經營效益，全力確保完成年度經濟指標。加快業態轉型，持續推動傳統業態調整和賽道拓展。培育園區經濟，高質量完成年度招引目標。穩拓產業鏈條，努力培育集團產業創收增長極。

堅持效能優先，充分調動要素支撐活力。堅持依法治企，構建陽光、高效、融合的現代化合規體系。推動科技強企，推動科技創新成果轉化。深化人才強企，重點保障關鍵領域產業人才招引。聚力文化強企，講好無錫地鐵故事。

堅持慎穩基調，切實筑牢風險防控體系。聚焦生產安全，統籌好發展和安全。重視質量管理，奠定長效安全基石。嚴格地保安全，維護軌道交通線路通道安全秩序。強化應急體系，維護和諧社會秩序。

堅持黨建引領，凝聚奮進開拓精神力量。抓深組織建設，打造堅強戰斗堡壘。抓好作風建設，建設節約型企業。抓實思政工作，不斷提升工作實效。抓牢廉政建設，涵養風清氣正的良好氛圍。

大會對獲得2025年度“優秀管理部門”“優秀經營單位”“技術先進集體”“管理先進集體”“杰出員工”的集體和個人進行了現場表彰。

大會還審議通過了《2026年度工會工作報告》《集團工會經審委2025年工作報告》《地鐵集團2025年安全生產工作履職報告》。

2025年，集團工會在上級工會和黨委領導下，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞集團高質量發展目標，切實履行工會職能。在強化思想引領、推進產改深化、維護職工權益、做實關愛服務、打造文化品牌等方面取得扎實成效，有效凝聚職工力量，服務發展大局。2026年，集團工會將緊扣“十五五”開局之年使命，以實施“五心工程”為抓手，持續強化思想政治引領，深化產業工人隊伍建設改革，構建和諧勞動關系，提升服務職工實效，繁榮企業特色文化，團結動員廣大職工為推動無錫地鐵事業高質量發展貢獻力量。

風勁揚帆當奮楫，迎風擊浪爭上游。“十五五”新征程已經開啟，地鐵集團將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，團結一心、拼搏進取，聚力打造新時代工商名城，奮力開創無錫特色地鐵高質量發展的新局面！

信息來源：無錫地鐵集團有限公司