北京
為拓寬季節性務工人員增收渠道，破解大齡就業困難群體就業難題，近期貴州省人才大市場(貴州省級零工市場)聯合黔東南州人力資源產業聯盟，成功組織 630名務工人員赴廣西甘蔗主產區開展收割工作，以跨區域勞務協作搭建就業橋梁，實現多方共贏。
據悉，此次勞務輸出工作始于12月初，工作人員深入黔東南州各縣(市)區開展專項宣傳動員，詳細介紹就業崗位、薪資待遇、生活保障等關鍵信息，吸引了大批有務工意愿的群眾報名參與。本次甘蔗收割基地分布于廣西河池市、北海市合浦縣、賓陽縣及欽州市浦北縣等地，基地配套設施完備(通水通電)，為務工人員提供住宿保障(餐食自理)。同時，用工企業統一為務工人員購買工傷保險，貴州省相關部門還提供免費接送服務，全方位解除務工人員后顧之憂。
薪資待遇方面，甘蔗收割實行計件工資制，工價為120-150元/噸，結合實際勞作效率，務工人員日均收入約140元，工期長達3個月，為務工人員帶來穩定收入預期。值得一提的是，此次組織的務工人員中包含多名大齡勞動力及靈活就業群體，黔桂兩地特有的勞務協作模式，不僅為他們開辟了專屬增收渠道，更讓其實現“農閑也能穩崗賺錢”的愿望。
此次跨區域勞務協作成效顯著，一方面有效緩解了廣西甘蔗主產區的收割壓力，保障了蔗糖產業鏈關鍵環節的順暢運行，為國家戰略儲備物資穩定供應提供了有力支撐；另一方面為貴州季節性務工人員搭建了安全、便捷、高效的就業平臺，助力鞏固拓展脫貧攻堅成果，推動鄉村振興。
下一步，貴州省相關部門將持續做好務工人員跟蹤服務工作，實時關注其工作狀態與生活需求，及時協調解決各類問題；同時，將針對性開發更多適配大齡人員的就業崗位，進一步加強跨區域勞務協作的轉崗銜接保障，讓勞務輸出成為促進群眾增收、助力區域協同發展的重要紐帶。(貴州省人才大市場)
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