關于“城鄉居民基礎養老金最低標準再提高20元”,有人認為應該知足,理由有兩點:1、農民沒交社保,白拿就不要嫌少了;2、農民人太多,每個月漲20塊,一年下來不少錢了。
針對農民沒交社保之前我寫過一篇,不謙虛地說,已經駁斥得體無完膚。至于第二點,1.8億60歲以上城鄉居民,一個月20塊,一年432億,看似不少,但你得看跟誰比。
根據財政部“2023年全國一般公共預算支出決算表”,對企業職工退休人員補貼7619.78億元(補貼企業職工養老金缺口),對城鄉居民養老金補貼3680.92億元(農民基礎養老金就是這個部分),2023年前者1.2億人,后者1.73億人,但補貼金額是后者兩倍還要多。
但這里我要說:并不是對企業職工的補貼太高,而是對城鄉居民的補貼太低了。從最開始談這個話題到現在,寫了接近十篇了,我從來沒有說過企業職工養老金太高,但我發現,很多企業職工反對提高農民養老金,我理解在一個身份社會中對位置的敏感,但大家都是牛馬,都是被侮辱被損害的群體,應該一起努力去創造一個更平等的社會,而不是擔心比自己更慘的群體爬上來了——用這種方式去找優越感是很可憐的行為,我勸你善良。
真正高的是體制內,但到底有多高呢?很多人未必清楚,先給大家看一系列數據:
行政事業單位養老總支出:14897.84億元
行政單位離退休:1028.46億元
事業單位離退休:1232.64億元
離退休人員管理機構:41.18億元
機關事業單位基本養老保險繳費支出:4678.55億元
機關事業單位職業年金繳費支出:1705.51億元
對機關事業單位基本養老保險基金補助:5665.73億元
對機關事業單位職業年金的補助:88.23億元
其他行政事業單位養老支出:457.54億元
以上同樣來自“2023年全國一般公共預算支出決算表”,比城鄉居民和企業職工復雜多了,一共分了8個子項目。大家千萬不要嫌煩,這不是國家機密,但如果看不懂,甚至不愿意看,腦子就會犯糊涂,嘴就會說瞎話,甚至被人賣了還要給人數錢。
朋友們,魔鬼都在數字之中,下面一個一個挨個說。
行政單位離退休:1028.46億元
事業單位離退休:1232.64億元
這是什么?這就是傳說中的“視同繳費年限”。跟農民一樣,都沒交過社保,他們的退休金從哪里來,就是從財政補貼中來。2023年行政事業單位離退休人員合計補貼2261億元,按人均6000元/月(保守估計)計算,一個體制內退休的財政補貼是農民的34倍,一個月的補貼接近一個農民三年的養老金收入。300萬人一年就補貼了2261億,1.73億人一年補貼3681億,多嗎?一年增加432億,多嗎?
離退休人員管理機構:41.18億元
這部分有點為難我了,我熟悉農民的情況,但從來沒進過體制,內事不決問DeepSeek,原來主要涉及老干部局,摘錄部分如下:
1. 人員經費(占比約60%-70%)
離退休金補差:部分機關事業單位退休人員養老金未完全納入社保統籌,需由財政補足差額;
離休干部特殊待遇:醫療費用(全額財政負擔,含高干病房、特需藥品);護理費(按級別發放,如省部級離休干部每月數千元)等。
2. 公用經費(占比約20%-30%)
管理服務成本:離退休工作部門的人員工資、辦公經費;
活動組織費用、醫療保健專項等。
3. 專項服務支出(占比約10%-15%)
喪葬撫恤金:離退休人員去世后的撫恤金、喪葬費支出;
歷史遺留問題解決:如住房補貼補發、醫療費用清算等。
DeepSeek
DeepSeek還很貼心給我舉了個某中央部委老干部局年度支出作為例子:離休干部醫療費用:人均10-20萬元/年(含特需醫療);省部級退休干部年度體檢:約5000元/人;老干部活動中心運營:場地維護、活動經費約200萬元/年……
在動輒千萬億的養老支出里面,幾十億是小頭,但注意:這部分主要不是退休金支出,而是特殊福利。
機關事業單位基本養老保險繳費支出:4678.55億元
機關事業單位職業年金繳費支出:1705.51億元
這部分針對的是在職人員,我之前就說過,體制內的千萬不要說自己繳得多,因為你們的每一分錢都是納稅人承擔的,你們交得越多,納稅人負擔越多。至于負擔有多重呢?上表就是基本養老保險和職業年金單位承擔的部分(16%+8%),一年合計6000多億。
對機關事業單位基本養老保險基金的補助:5665.73億元
對機關事業單位職業年金的補助:88.23億元
這部分針對的養老金制度改革之后的體制內退休人員。之前是前面說的“視同繳費年限”,全部由財政承擔補貼,之后這批交了養老保險的,是不是就不用管了呢?不是,為了“適當提高退休人員基本養老金”,保障足額發放,錢不夠了怎么辦?2023年財政補助合計5753.96億元。
最后那個“其他行政事業單位養老支出”我也不知道是什么,反正是個框,目前這個框457.54億元,夠給農民再漲20元/月了。
最后總結一下:上面8個子項目中,補貼退休人員的有1/2/3/6/7,合計8056.24億元。而2023年行政事業單位退休人員是2204萬人,分別只有企業職工的五分之一和城鄉居民的八分之一,但財政補貼比企業職工的還多,是城鄉居民(農民)補貼的2.2倍。換種說法,財政對于體制內人員的補貼,分別是企業職工的5倍和城鄉居民的17倍。
注意:上面所說,跟交沒交社保沒有關系,全是財政補貼,全是納稅人的錢,千萬不要在這里拿“農民沒交社保”說事。
所以,話說到這里,還覺得給農民漲20元高嗎?一年432億元多嗎?
也許還會有人說,20元確實不多,但要一下子漲到500元/800元,還是不行。
這事情一點不難,即便維持企業職工的補貼不變,只需要做兩件事:1、取消“視同繳納年限”,所有沒有交過養老保險的一視同仁;2、取消體制內退休人員的財政補貼,他們目前的養老收入高過自費繳納社保的企業退休人員一倍還多,替代率超過80%遠高于世界平均水平,沒有任何道理進行額外補貼。
這么一來,城鄉居民原有的3680.92億元加上行政事業單位的8056.24億元,此外還可以加上城市低保481.20億元和農村低保1397.90億元(問題很多且標準不高,可以合并),合計13616.26億元,現有領取基礎養老金的城鄉居民1.8億人,加上體制內“視同繳費年限”的人員,就算1000萬吧,一共1.9億人,平均每人每月可領取597元基礎養老金(如果把國企“視同繳費年限”也取消,這部分財政補貼轉過來只會比597元更高,缺乏數據暫且忽略)。最終,在不增加財政支出的情況下,一下子就達到了之前說的“先漲到500元/月”這個目標,還綽綽有余。
有人可能不習慣我這種算法,但我不是“叫花子”,我是公民,既然要做公民,那就得這么算:要一視同仁,要標準統一,不可以拿納稅人的錢去補有余。
我也希望,越來越多人習慣這種算法,請告訴我:為什么不能這么算呢?正常情況下,財政補貼應該是養老金收入越低,財政補貼越多,養老金收入越高,財政補貼越低,或不補貼,現在正好相反,完全違背了福利制度的宗旨,對這種倒行逆施的做法當然要糾正。
好,我們再退一步,如果不愿意減,也只需每年再增加7120億元,就能把1.8億城鄉居民(主要是農民)先提到500元/月。中國財政部上月發布的數據顯示,2024年全國一般公共預算支出科目中,社會保障和就業支出為42114億元人民幣,已經超過教育支出成為最大支出科目,拿出一萬億出來就能解決超過一半中國老人的養老金支出,這不僅不高,而且很低。補貼2200萬體制內退休人員的一年超過8000億,補貼1.8億城鄉居民一萬億/年就拿不出來?
非不能也,實不為也。
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